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人力資源 人力資源

項目經(jīng)理(變電站)

時間:2024-09-14   訪問量:217

【工作內容】

- 負責項目規(guī)劃、實施與管理,確保項目按時按質完成;

- 分析項目需求,制定項目計劃,并與團隊成員溝通協(xié)調;

- 監(jiān)控項目進度,識別風險并及時采取措施應對;

- 管理項目預算,控制成本,提高效率;

- 協(xié)調內外部資源,確保項目順利進行;

- 定期向管理層匯報項目進展,及時反饋問題并提出解決方案;


【任職要求】

- 能吃苦,能接受常駐現(xiàn)場,項目周期5-8個月,地點以西北地區(qū)為主;

- 具備110kV及以上變電站項目管理經(jīng)驗;

- 具備良好的溝通協(xié)調能力,能獨立對接甲乙方,實現(xiàn)項目推進;

- 有責任心,敬畏時間節(jié)點,能夠實現(xiàn)項目按時交付;

- 全年一到兩個項目,工作地點相對穩(wěn)定,公司提供駐外補貼;


【簡歷投遞】

- 郵箱:hr@ankura.com.cn

- 聯(lián)系人:耿女士

- 聯(lián)系電話:18915861160


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